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転職理由の給与について伝えるべきでしょうか？｜「転職・退職理由」の相談

2023年3月に専門学校を卒業

22歳女性

相談日: 2025年3月16日

1人のサポーターが回答

相談・質問の内容｜転職理由の給与について伝えるべきでしょうか？

志望業界:希望なし志望職種:事務どんな観点でどんなサポートをしてほしいか:転職理由について添削をお願いします。第1の転職理由は前職の給与の低さなのですが伝えて良いものか教えて欲しいです。詳しい相談内容: 前職では成果が給与に反映されずらかったため給与面において今後の自立を考えた時に困難だと考え、転職に至りました。また、将来を見据えて多方面でキャリアを積んでいきたいと強く考えるようになり転職を決めました。

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回答タイムライン（1）
転職理由の給与について伝えるべきでしょうか？

(株)UZUZ代表取締役岡本啓毅
回答日: 2025年3月16日
現在の志望職種が事務職とのことですが、事務職の場合は基本的に成果が給与に反映されづらい職種になります。そのため、記載いただいた理由の退職理由を見ると「うちの事務職は成果が給与に反映されるわけではないから、ミスマッチになってしまいそうだな、、、」と感じられてしまうリスクがあります。もし成果が給与に反映される仕事につきたいのであれば、事務職ではない職種を目指す方が良いかもしれません。また、「多方面でキャリアを積んでいきたい」とのことですが、進む方向性が定まっていない印象を持たれてしまうリスクがあります。どのようなキャリアを積んでいきたいかを考えた上で、具体的な方向性を伝えられると良いと思います！もし、進めていく際に難しそうであれば、以下の情報をいただければと思います。・現職ではどんな仕事を、どのくらいの期間働いているのか・今は在職中か離職中か・現在の給与はいくら程度か・次の仕事で求めることは何か・次の仕事で絶対に避けたいことは何か上記を教えていただければ、転職活動の方向性と退職理由の伝え方のアドバイスができると思います！