面接での志望理由の内容添削をお願いできますか？｜「志望動機」の相談

2026年3月に専門学校を卒業予定

25歳 男性

相談日: 2025年6月8日

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回答タイムライン（1）
面接での志望理由の内容添削をお願いできますか？

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  山田 茜

  回答日: 2025年6月9日

  ご相談ありがとうございます！ 志望動機を伝える上で、「未来像」を伝えるのは中々難しいですよね、、 少しでもお力添えできるよう精一杯アドバイスさせていただきます＾＾ ちなみに、、相談者様の他の投稿も拝見させていただいたのですが、、ITに関してかなり勉強をしていらっしゃるのかなと感じました（違っていたらすみません、、、） もしそうであれば、実際に勉強してきたことをもっとアピールした方が内定まで近づくと思います！（新卒就活でここまで知識あるかたは少ないと思うので） 例えば、セキュリティについて学んできているのであれば、 実際にここが楽しいと感じた→だからこの仕事をしたい→それが実現できるのはこの企業！！って伝えられるとかなりインパクトがあるなと思います！ また、投稿してくださった内容も添削させていただいたのでぜひ参考にしてみて下さい＾＾ ① 掴みの言葉 私は、「人に安心を与える存在になりたい」という思いを軸に、ITセキュリティ分野に携わりたいと考えています。 ⭐️ポイント 志望動機に説得力が出るよう「なぜ安心を与える存在になりたいのか」を具体的に伝える必要があります！ また、その理由が「どうITセキュリティ分野」との繋がりがあると「この分野でないといけない」ということが伝えられます！ ② 企業の魅力 その中でも貴社は、セキュリティ分野において「事前にリスクを防ぐ」セキュリティ診断業務に注力されており、トラブル発生後の事後対応ではなく、脅威に未然に備えるという姿勢に強く魅力を感じました。このような考えのもと、社会の安心を支えるという点で、自分の志向とも重なると考えています。 ⭐️ポイント ここでは「この企業ではないといけない理由」がかなり重要になります！ 「トラブル発生後の事後対応ではなく、脅威に未然に備えるという姿勢に強く魅力を感じた」→「未然に防ぐ」というのは多くのIT業界で共通する特徴でもあるので他の企業との差別化には少し弱いと感じました！ ■差別化につながるポイント その企業ならではの要素に触れることがポイントです！ 例）企業の取り組みや、ビジョン・ミッション・バリュー、企業文化など ③ なりたい人材像 そうした環境の中で、私は技術的な対応力に加え、状況を的確に汲み取る力を磨き、「この人がいれば安心できる」と思われる、名実ともに信頼されるエンジニアを目指したいと考えています。 すごく素敵な人物像だと思います＾＾ ⭐️伝え方のポイントは、、 「なぜ信頼されるエンジニアになりたいのか」→価値観や経験談 そのためにどんなことを頑張っているのか→現在の取り組み 企業との繋がり→その企業でないといけない理由 ④ 将来実現したいこと そして将来的には、社内外を問わず、安心して任せられる「頼れるパートナー」として周囲に貢献できる存在になることを目標としています。 ⭐️ポイント そのためにどんなことを頑張っているのか→現在の取り組み 企業との繋がり→その企業でないといけない理由 志望動機では「なぜこの企業でなければならないのか」「この企業に入りどう貢献できるのか」に対してその動機を明確に伝えることが大切です！ これらを伝えることで「この人はうちの会社で活躍してくれるな」という印象を持ってもらえます！ 面接準備大変かと思いますが、不安点・ご質問等あればお気軽にご相談ください＾＾