自動車業界のエンジニアとしてESを添削していただけますか？｜「ガクチカ」の相談

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回答タイムライン（7）
自動車業界のエンジニアとしてESを添削していただけますか？

• 相談したユーザー

  返信日: 2024年11月29日

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• 相談したユーザー

  返信日: 2024年11月30日

  すみません。少し表現を変えました 学部の講義で自動走行ロボットの作成に取り組んだ際、チームを率いて課題を解決し、最高評価を獲得するためリーダーを務めた。 初期段階では、メンバー全員が開発未経験であり、進め方が定まらず、他チームを参考に手探りで作業を進め、授業後はすぐに解散するなど、開発が停滞していた。 この状況の原因は、知識不足が影響し、目標が曖昧になっていた点にあると分析した。私は、目標の具体化と知識の共有が開発を進める鍵だと考え、まず自身がロボカーの動作原理や制御手法などを学び、教授や先輩に相談しながら必要な知識を積極的に吸収した。その上で、自分が得た知識を共有し、チーム全体の力を底上げすることがリーダーの役割だと考え、各講義で得た課題や改善案を記録し、次回の目標を明確にする形でチームに伝えた。 これにより、メンバーが主体的に課題解決に取り組む姿勢へと変化し、終盤には教授と交渉してロボカーを持ち帰り、メンバー全員が集まって粘り強く作業に取り組んだ。 その結果、本番では全チーム中唯一、初回の挑戦ですべての評価条件を満たし、満点評価を獲得することができた。 （465文字）
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  ヤギのさくらちゃん

  回答日: 2024年12月1日

  ご相談者さんが伝えたい性格や考え方はどのようなものでしょうか？🌱
• 相談したユーザー

  返信日: 2024年12月1日

  ご返信ありがとうございます。 人の役に立ちたいというのと、リーダーシップ(人を引っ張るというよりかはサポートで支える)があるというのを伝えたいです。
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  ヤギのさくらちゃん

  回答日: 2024年12月1日

  ご回答ありがとうございます。 その観点だと、私にはこちらの文章だとせっかくのご相談者さんの人柄や強みをうまく読み取れませんでした... まず、こちらのエピソードはリーダーとしてチームを引っ張るという要素が強調されており、「サポートで支える」という考え方はあまりあらわれていないようです。具体的には「まず自分が学んで知識を共有した」などは人を引っ張る役割になってしまっています。 もちろんそれが伝えたいことなら構いませんが、サポートとしてチームを支えるのが好きなら別のエピソードを選ぶか、伝え方を変えると良いと思います。 また「人の役に立ちたい」という思いも、こちらの文章だと「リーダーだからやるべきだ」「最高評価をとりたい」が原動力になっているように読めてしまいました。 こちらも適切なエピソードを選ぶか、本当の動機を表現してみてください🌱
• 相談したユーザー

  返信日: 2024年12月1日

  ありがとうございます。 なるほど、たしかにおっしゃる通りの表現になってしまいますね。参考になります！ ちなみに、ESの書き方や分かりやすさといった面での評価はいかかでしょうか。 お手数をおかけしますがよろしくお願いいたします。
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  ヤギのさくらちゃん

  回答日: 2024年12月2日

  すご〜く細かいことを指摘することもできますが、おそらくご応募先はそのようなちょっとした表面的で些細な書き方の工夫で評価が有意に変わるところではなさそうです。それよりは何を伝えるかの方がずっと比重が高そうですから、特に今は些細な体裁よりもまず伝えるべき内容に集中するといいと思います🌷