営業職を志望する上で、しつこさ以外の強みをどう活かせますか？｜「長所・短所」の相談

2024年3月に大学（学士）を卒業

24歳 性別未回答

相談日: 2025年11月6日

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回答タイムライン（3）
営業職を志望する上で、しつこさ以外の強みをどう活かせますか？

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  金岡潤一

  回答日: 2025年11月6日

  ご相談いただきありがとうございます！ES添削のご依頼ですね！ 質問者様の強みと弱み、どちらも具体的なエピソードと対策があって、非常にクオリティが高いです！ 特に「簿記2級を4回目で合格」という具体的な挫折と克服の経験は、粘り強さの説得力を高めています。 一方で、IT SaaS SIerの営業職としてさらに魅力を増すための改善ポイントをいくつかお伝えしますね。 この点をチェックいただけると、面接官の心をグッと掴める内容になります！ 1. 「しつこさ」の表現を「責任感と改善のサイクル」へ昇華させましょう！ 「捕まえたら離さないしつこさ」というフレーズは個性的で印象に残りやすいですが、人によってはネガティブな印象（押し売り、自己中心的な行動）を与えかねません。営業職が求めるのは、「顧客の課題解決への粘り強さ」や「目標達成に対する徹底したコミットメント」です。 改善案: フレーズを「目標達成に向けた徹底的なコミット力と計画的な改善力」などに変更してみましょう！ また、「もちろん、しつこいけれど誠実をモットーに…」の部分は、フランクすぎてESのトーンとしては不向きかもしれません。ここは「誠実さ」を強調する表現に置き換え、「粘り強さの根底には、お客様の課題解決に対する強い責任感がある」といった形で説明を加えるのはどうでしょうか。 2. 計画的行動を「再現性」に結びつけましょう！ 筋力トレーニングや資格学習の「計画的に行動する力」は、SaaSやSIerの営業において、中長期の複雑な商談や提案プロセスを管理する上で非常に重要です！ 改善案: 単に「計画的」ではなく、「目標達成に向けて、進捗と結果を分析し、戦略や行動をPDCAサイクルで改善できる」という再現性の高さを強調しましょう！ 例：「簿記特有の概念理解に苦戦した際、単に勉強時間を増やすのではなく、過去問の出題傾向や自身の理解度を分析し、教材の切り替えや勉強法の計画的な改善を行うことで突破しました。この改善を繰り返すプロセスこそ、営業活動で目標未達となった際に活かせます！」と具体的に説明を加えることで、より説得力が増しますよ！ 3. 弱みの「対策」を職種特性に合わせて強調しましょう！ 「考えすぎる」ことは、慎重で丁寧な仕事ができる、というポジティブな側面でもあります。弱みの対策で挙げている「やることを紙に書いて優先順位をつける」という方法は非常に素晴らしいです！ 改善案: この対策が、営業職の「タスク管理」や「マルチタスク処理」においてどう機能しているかを明記しましょう！ 例：「業務量が多くなった際、思考停止を防ぐために、紙に書き出して優先順位をつけることで、顧客からのレスポンスの遅延や対応漏れといった、営業における致命的なミスを防ぐ仕組みとして機能しています。この慎重さが、複雑なITソリューションを扱う貴社での信頼性に繋がると考えています。」といった形で、弱みへの対策が仕事の質を高めることに繋がる点を強調するのが効果的です！ ぜひご参考までにご確認をいただけますと幸いです！ 上記の内容を反映できれば、質問者様の粘り強い魅力がさらに引き立ち、他候補者との一層の差別化につながります！ 自信を持って就職活動に臨んでくださいね、応援しています！ ご不明点・ご質問などがあればぜひご相談ください！
• 相談したユーザー

  返信日: 2025年11月7日

  私の強みは、目標達成に対する徹底したコミットメントです。 資格学習でも同じ姿勢で取り組んでおり、簿記2級では簿記特有の概念理解に苦戦しました。 そこで、現金で商品を買うなら“資産内の入れ替え”といったように、取引をストーリーとして捉えることで理解を深め、4回目の挑戦で合格できました。 数字の意味を考える過程で、“取引を構造的に把握する力”が身につき、「なぜこの結果が出たのか」を因果関係で考える姿勢が定着しました。 アドバイスありがとうございます！ アドバイスを踏まえて修正しました。いかがでしょうか。
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  金岡潤一

  回答日: 2025年11月7日

  ご確認いただきありがとうございます！ 内容を拝見しましたが、現時点で十分なクオリティになっている印象です！ すでに十分な内容かとは思いますが、もしさらに改善を行なわれる場合は以下の点を検討してみてください！ 1. エピソードの「深掘り」と「具体性」を強化しましょう！ 「簿記特有の概念理解に苦戦」という点は素晴らしいですが、もう少し具体的な苦戦内容や、ストーリーとして捉える工夫がどのように成果に結びついたかを明確にすることで、問題解決能力の高さがより際立ちます！ 改善の視点: 具体的にどのような概念（例：繰延資産、引当金など）に苦戦したのか！ 「取引をストーリーとして捉える」という工夫を、例えば「図解化や図表に落とし込む」といった具体的な行動に置き換えるのはどうでしょうか！ 2. 強みの「再現性」と「職種への適合性」を明確に示しましょう！ 「取引を構造的に把握する力」や「因果関係で考える姿勢」が身についた、という点は非常に魅力的です！しかし、それが志望する職種（もし設定しているならば、その職種）でどのように活かせるのかという未来への接続を具体的に示すと、より評価が高まります！ 改善の視点: この能力を、例えば「営業職であれば、顧客の課題の構造を整理し、真のニーズと解決策を論理的に導き出す力として活かす」「企画職であれば、現状の結果の原因を深掘りし、次の施策を組み立てる力として活かす」といった形で、職種に紐づけた表現を加えてみましょう！ 3. 「プロセス」だけでなく「定量的な成果」も加える工夫を！ 「4回目の挑戦で合格」という定量的な成果は素晴らしいですが、そのプロセスで「具体的にどれくらいの時間を費やしたのか」や「どのような計画を立てたのか」といった、努力の密度や規模感を伝えると、コミットメントの徹底度がより伝わります！ 改善の視点: 「例えば、合計〇〇時間の学習時間を確保し、計画の進捗を毎週見直した」など、行動の量や質を伝える工夫を取り入れてみてください！ 以上、ご参考までにご確認をいただけますと幸いです。 ご不明点・ご質問などがあればぜひご相談ください！