御社の面接での志望動機をどのようにブラッシュアップすれば良いでしょうか？｜「志望動機」の相談

2026年3月に大学（学士）を卒業予定

21歳 男性

相談日: 2025年2月8日

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回答タイムライン（5）
御社の面接での志望動機をどのようにブラッシュアップすれば良いでしょうか？

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  UZUZ 渡辺

  回答日: 2025年2月10日

  相談ありがとうございます！ 構成はいいなと思いました、自分なりの経験から答えを導き題している点も好印象です。 添削という点からいうと 『日本企業の約99%は中小・中堅企業であり、特に中堅企業は大手企業と比べてデジタル化が遅れている課題があると考えております。ITリソースが限られる中堅企業にとって、ERP導入による業務効率化の効果は大きいと考えています。その中で、御社が中堅企業向けにERPを提供し、DX推進に貢献している点に魅力を感じました。』 こちらに関して、日本国内のerpをしている会社全てに言えることだと思います、そのためこれを志望理由にするのは、その会社を志望する理由にはなっていないと思います。 それは手段であって、どちらかといえば後者の『御社は若いうちから挑戦できる社風』こういった点に着目して、だからこそ貴社を目指すといった構成で話を作っていくといいです。 どんなところに自分が挑戦できる環境や、成長できる環境だと思いましたか？ そこを言語化して、志望理由に盛り込みましょう。
• 相談したユーザー

  返信日: 2025年2月10日

  添削ありがとうございます。 ERPをやってる会社の中でも中堅企業に向けてやってるのは更に絞られると考えてます。
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  UZUZ 渡辺

  回答日: 2025年2月10日

  それはどのような点から感じたんですか？ そのマーケットの内部で比較をして相談者さんが考えたロジックを文章に盛り込めば、より説得力の増す文章になると思います。
• 相談したユーザー

  返信日: 2025年2月10日

  自分の考えでした。 この場合だとERPは抜いた方がよいのですか？ DXやERPに携わりたいと思ったきっかけは、飲食店アルバイトの経験です。具体的には、口頭注文から電子注文に変更されたことで業務ミスが減った事を肌で感じたことにより、より一元化したERPであったりDXに興味を持ちました。
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  Kyohei Doshita

  回答日: 2025年2月11日

  ご相談いただきありがとうございます！ 前提として、志望動機は伝えた結果として「この人を採用すればうちの会社で活躍してくれそうだな！」と感じてもらえるような内容にすることが大切になります。 そのためには「自分がその会社でやりたいこと」と「会社が採用するメリット」の2点を伝えていくことが重要です！ですので、この2点を踏まえて3つの観点からアドバイスをさせていただきます！ ▼①「自分がその会社でやりたいこと」（1〜4文目） 中堅企業のDX推進に課題を感じていることは伝わってきたのですが、どうして「相談者様ご自身が」その課題解決をされていきたいと思うようになったのでしょうか。また、それをなぜ「エンジニアという仕事」で叶えたいとお考えなのでしょうか。 それぞれの背景を合わせてお伝えした方が、相談者様ならではの内容になって企業に魅力が伝わるので、考えてみてほしいです！ ▼②「会社が採用するメリット」（5文目〜） 野球経験を通して培われた能力はエンジニアとして生きる能力で非常に素晴らしく、採用担当者に魅力的に映るかと思います！ だからこそ、「野球で培った」という部分を具体的に伝えてみてほしいです！シンプルな内容でも十分で、例えば、「野球部のチームで甲子園を目指した経験から〜」などで良いかと思います！ （もし、志望動機を話すまでにガクチカなどで野球部の活動を詳しく伝えていれば特に必要ないです！） なお、上記の内容を追加いただくとおそらく回答のボリュームが増えるかと思います。 面接の回答としては、1つの質問あたり「1分」が目安と言われているので、一度ボリュームは気にせず考えてみて、その後、必要な部分だけに絞り込んでいただくと良さそうです！ 何か不明点があればいつでもご連絡くださいませ！ よろしくお願いいたします！