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面接で扶養について聞かれた意図を教えていただけますか?|「面接全般」の相談

2023年3月に大学(学士)を卒業
25 男性
相談日: 2025年10月3日
面接で扶養について聞かれた意図を教えていただけますか?
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1人のサポーターが回答

相談・質問の内容|面接で扶養について聞かれた意図を教えていただけますか?

志望業界:設備・メンテナンス業界 志望職種:保守メンテナンス職 どんな観点でどんなサポートをしてほしいか: 詳しい相談内容: 面接で扶養をしているか聞かれたのですが、どういう意図でこのような質問をされたのか教えていただけますでしょうか。 お忙しい恐れ入りますが、何卒よろしくお願い申し上げます。
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回答タイムライン(1
面接で扶養について聞かれた意図を教えていただけますか?

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    山下遼祐
    回答日: 2025年10月3日
    ご相談ありがとうございます! 質問者さんが面接で聞かれた「扶養家族の有無」ですが、これは主に2つの意図が考えられます。1つは、転勤や夜勤といった働き方の制約を確認するためです。扶養家族がいる場合、転勤が難しい、夜勤は避けたいといった事情があるかを事前に把握したいという企業側の配慮です。もう1つは、生活の安定性を確認するためです。保守メンテナンス職は専門性が高く、長く勤めてほしいと考える企業が多いです。そのため、経済的な安定が仕事への定着意欲につながると考えている可能性があります。 この質問をされたことは、企業が質問者さんに長く働いてもらいたいと考えている証拠かもしれません。扶養家族の有無で合否が決まるわけではありませんが、もし扶養家族がいることで働き方に希望がある場合は、企業側に正直に伝え、どのようにすり合わせができるか相談してみるのも良い思います!