最終面接突破！魅力的な志望理由の作り方｜「志望動機」の相談

,--歳性別未回答

相談日: 2023年2月13日

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相談・質問の内容｜最終面接突破！魅力的な志望理由の作り方

お世話になっております。SIer志望の文系大学生です。二日後にSIerの最終面接を控えているのですが、「当社でないといけない理由」を作成できずに悩んでいます。志望動機としては「①ワンストップソリューション・マルチベンダー⇒顧客に寄り添える」「②新しい取り組みへの姿勢（未来志向）」としています。しかし、これでは志望動機として弱いように思われます。志望動機からさらに深掘りをされた際に、その他の志望動機（人を大切にしている社風）を話し、これらに最も当てはまるのが貴社であると話すべきなのか、②の志望動機をさらに深めるべきなのか（こちらに関しては深め方が分からずに悩んでいます）、アドバイスを頂けますと幸いです。 SNSにてシェアをいたしました。どうぞ宜しくお願いいたします。

回答タイムライン（2）
最終面接突破！魅力的な志望理由の作り方

(株)UZUZ代表取締役岡本啓毅
回答日: 2023年2月13日
SNSでのシェアありがとうございます！優先的にフィードバックしますね！！ >「①ワンストップソリューション・マルチベンダー⇒顧客に寄り添える」「②新しい取り組みへの姿勢（未来志向）」としています。しかし、これでは志望動機として弱いように思われます。 ①は「だから顧客に寄り添える」とは言い切れないと思います。ここに「実際に御社の社員の方にお話を伺った際に〜〜〜(具体的な顧客に寄り添っている事例)という点から、〜〜だと思いました」的な社員の方と話して聞いた声などを入れると具体性が増す& OG・OB訪問をしっかりしていて意欲が高いことを伝えると効果的だと思います！ ②も、未来への取り組みの具体例としてその会社が取り組んでいる事例を挙げると良いと思います！どの会社も未来に向けた取り組みはやっていると思うので、その会社独自のものを伝えると「しっかり調べていて本気でうちを志望しているんだな！」と感じてもらいやすくなると思います！また、志望動機では自分のメリットだけではなく、相手が採用するメリットも伝えると良いと思います。例えば、勉強を頑張ってきてGPA上位10%に入っていた実績などを伝えて「SIerで活躍するには日々の努力が必要だと思いますが、私が学習習慣があり大学でもGPA上位10%に入っていましたし、現在はプログラミングの学習を毎日〜時間行っています。入社後も努力を継続してエンジニアとして〜〜〜」的な感じで「そこまで努力ができて、プログラミングの勉強もしっかりしているなら、活躍してくれそうだな！」と感じてもらいやすくなると思います。二日後の最終面接、勝負ですね！
相談したユーザー
返信日: 2023年2月13日
丁寧なフィードバックありがとうございます。具体的な例を入れることで「御社だからこそ」を伝えられるようにしたいと思います。また、採用のメリットを伝えることは考えていなかったため、ぜひ加えようと思います。ありがとうございます、頑張ります！