内定ゼロ、他社選考の答え方は？｜「その他」の相談

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相談日: 2022年6月12日

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相談・質問の内容｜内定ゼロ、他社選考の答え方は？

他社の選考状況をどう答えるのか悩んでいます。23卒です。大手企業の選考を控えていますが、その企業以外は選考状況は芳しくありません。内定はゼロです。最終に進んでいるところもなく、現在一次面接などを受けている段階です。今年の選考スピードを考えると、内定がないことはマイナス評価となるのではないかと考えております。マイナスを極力減らすための解答方法のアドバイスを伺えると幸いです。

回答タイムライン（4）
内定ゼロ、他社選考の答え方は？

(株)UZUZ代表取締役岡本啓毅
回答日: 2022年6月13日
内定をとっていないことを伝えるとマイナスに思われてしまうのではないかと心配してしまうかもしれませんが、内定が取れなかった原因と向き合って改善していることをしっかりと伝えることができればマイナスの印象をグッと減らすことが可能です。今までのお見送りになってしまった理由を客観的に振り返ってみて、その原因を根本から解消する行動をとっているから自分は内定に足る人物だ！ということを伝えていくと良いと思います。今までのお見送り理由はこれらかな？という要因を全部あげていただければ、その中からどれをどのように伝えればマイナスの印象が減るかをお伝えできると思います。また、そんなつもりはないとは思いますが「内定をとっている」と嘘をつくのは控えたほうが良いと思います。もし、バレてしまうとその時点で信頼を大きく損ねてしまうためです。今からでも、良い企業からの内定は取ることができます！前を向いて適切な行動を積み重ねていきましょう〜！
相談したユーザー
返信日: 2022年6月13日
ありがとうございます。ぜひ一緒に考えていただきたいです！考えられる理由としては、2つあります。一つ目は、一番行きたい企業だけ受ければいいと言うマインドです。他社の選考で志望度の低さが見透かされてしまったのかなと考えています。 2つ目は話が長くまとまりがないことです。相手に伝えようと頑張りすぎるあまり、配慮に欠けていました。自分自身で面接官側を経験して気づいたことなのですが、メモを取りやすい話し方であったり聞きたいことに端的に答えてくれたりする人の方が魅力的であることに気がつきました。それに気がついてからは基礎に立ち返り、結論ファーストと話し方に気をつけながら話をするようにしています。
相談したユーザー
返信日: 2022年6月13日
内定を取れていない理由と改善点は、他社の選考状況を聞かれたタイミングで自分からお話しするのが良いのでしょうか？
(株)UZUZ代表取締役岡本啓毅
回答日: 2022年6月14日
自分から話しても良いですが、相手に「なぜ内定が獲得できていないと思いますか？」と質問されてから答えるのでも良いと思います！