「キャリエモン」はプロが無料で相談に乗ってくれる

"日本最大級"のキャリア相談サイト

キャリエモンはプロのキャリアサポーターから「書類/ES添削」や「就職/転職相談」を無料で好きなだけ受けられるサービスです。就活や転職で悩んでいる人は気軽に使ってみよう！

面接で差をつける！逆質問のコツ｜「逆質問」の相談

,--歳性別未回答

相談日: 2022年4月16日

1人のサポーターが回答

相談・質問の内容｜面接で差をつける！逆質問のコツ

一次面接の逆質問について、質問です。逆質問の際に、会社のホームページなどに書かれてないことを聞くために社風や実際に活躍されている社員の方の特徴などを聞くことは大丈夫でしょうか。上記の質問は説明会に参加した際に多く聞かれるため、「この人企業研究をあまりしてないのかな」などと思われないでしょうか。また、逆質問の際に、「面接をした際に当社で活躍してくれそうだなと思う方の特徴を教えていただきたいです」は質問しない方がよろしいでしょうか。よろしくお願いいたします。

回答タイムライン（2）
面接で差をつける！逆質問のコツ

(株)UZUZ代表取締役岡本啓毅
回答日: 2022年4月17日
>社風や実際に活躍されている社員の方の特徴などを聞くことは大丈夫でしょうかごく一般的な質問なので、すごくプラスになることはないと思いますが、そこまでマイナスにもならない質問だと思います。プラスの要素を大きくするために、自分なりの「この仕事ではこういう人が活躍するだろう」という仮設を伝えた上で、聞いてみるなどの工夫をすると良いかもしれません！
相談したユーザー
返信日: 2022年4月17日
答えていただき、ありがとうございます。参考にさせていただきます。