理想の仕事vs憧れの上司、どっち？｜「就活・転職の軸」の相談

--歳 性別未回答

相談日: 2022年1月29日

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回答タイムライン（3）
理想の仕事vs憧れの上司、どっち？

• 

  (株)UZUZ代表取締役 岡本啓毅

  回答日: 2022年1月30日

  その軸を聞いても「だからうちの会社を受けたんだろうな」と面接官に伝えるのは難しい軸になっています。多くの人に与える影響とはどのような影響を、どのように与えたいのか？まで掘り下げると、「うちの仕事の分野に興味があるんだな」と思ってもらえるようになると思います。 また、「ついていきたいと思える人の元で働きたい」は、どのような人をさしているかわからないので、面接官は「つまり、どんなところで働きたいのだろうか...」とわからないです。また、ここを具体的に伝えたとしても上司は選べないので「誰が上司になるかは選べないから、上司によってミスマッチが生まれる可能性が強い人かな」と判断されるリスクの高い要素になっています！ 自分的に「ついていきたいと思える人の元で働きたい」と思うのは、当然のことなので全く問題はないですが、面接で伝える内容としては「だからうちの会社を受けたんだろうな」と面接官に伝わる内容に切り替えると良いでしょう！
• 相談したユーザー

  返信日: 2022年1月30日

  返信ありがとうございます。 明確な軸の見つけ方が分からなく、悩んでいるという現状です。就活軸はどのようにして見つければいいのでしょうか？
• 

  (株)UZUZ代表取締役 岡本啓毅

  回答日: 2022年1月30日

  これらの動画で就活の軸について解説しているので、参考にしていただければと思います！ https://www.youtube.com/watch?v=TG2ugOtf_BQ https://www.youtube.com/watch?v=6qGZUouHoVs