営業職に挑戦した方が良かったのではと悩むのは普通ですか?|「会社・業界・職種選び」の相談
2026年3月に大学(学士)を卒業予定
21歳 女性
相談日: 2025年4月2日
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2人のサポーターが回答
相談・質問の内容|営業職に挑戦した方が良かったのではと悩むのは普通ですか?
自分の第一志望の企業が見つからず、見ていた企業の中で給料ややりたいことが程よくできそう(人事職採用)な、ちょうどいい企業の内定を承諾して、就職活動を終了しました。
しかし、自分のキャリアアップを考えるのであれば営業職でバリバリ仕事をする企業を探した方が良かったのではないかと悩んでしまいます。
どうしたらこのモヤモヤが無くなるでしょうか。
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回答タイムライン(2)
営業職に挑戦した方が良かったのではと悩むのは普通ですか?
営業職に挑戦した方が良かったのではと悩むのは普通ですか?
- 小久保桃佳回答日: 2025年4月2日ご内定おめでとうございます✨ 内定承諾後の、モヤモヤに関してですが、下記をポイントが不明瞭だと、納得感が薄くモヤモヤしてしまう可能性が高いです・・!下記を中心に少し考えてみてください! 〜〜〜〜〜 ①なぜ「営業職でバリバリ」が良いと思ったのでしょうか? まず、質問者様の中で「キャリアアップ=営業職でバリバリ働く」という考えがどこから来ているのかを明確にしてみましょう◎ ▼考え方 ・具体的なイメージ →どのような営業職で、どのようにバリバリ働いている自分を想像していますか? その働き方で何を得たいですか? (例:高い成果による達成感、コミュニケーション能力の向上、昇進の機会、市場価値の向上など) ・本当に求めているもの → 「バリバリ」という言葉の裏に、本当に求めているものは何でしょうか? (例:成長実感、自己肯定感、経済的な成功、影響力など) 〜〜〜〜〜〜〜 ②人事職で「程よくやりたいこと」とは何か具体的にする 今回内定を承諾した人事職で「程よくやりたいこと」とは具体的にどのような内容でしょうか? ・興味のある人事領域はどこでしょう? →採用、研修、労務管理、制度設計など、人事のどの分野に興味がありますか? ・「程よく」の意味とはなんでしょう? → どのような働き方をイメージしていますか? ワークライフバランス、業務の裁量、チームの雰囲気など、何を重視していますか? ・この企業を選んだ理由: →給与以外に、この企業の人事職に魅力を感じた点は何でしょうか? (例:企業文化、事業内容、研修制度、福利厚生、一緒に働く人など) 〜〜〜〜〜〜 上記のポイントが明確になると、今回の承諾が腑に落ちたり、逆にこの方向性ではないかもしれない、というきっかけになるかと思います◎ 質問者様が働いていく上で何を一番に優先したいのか考えみてください! 何かの参考になれば、幸いです!
- Kento Ikeda回答日: 2025年4月2日ご相談ありがとうございます!!質問者様のキャリアをより良くするために本音ベースでサポートさせていただきます!! 自分が求める給料ややりたいことができて将来的にも思い描くキャリアに繋がるのであればこのまま就職活動を終了して良いと思います。しかし、少しでも営業職希望の気持ちやキャリアアップに不安が残っているのであればしっかりと軸を整理して職種を決めるところから始めた方が良いと思います。新卒は中途採用などとは違い、幅広い業界業種に未経験でチャレンジ可能な人生で1回限りの機会です。なので自分の求めるキャリアと過去の経験から職種を選んだり、働く環境を固めていくのが最適な就職に繋がると思います。 【今後の動き】 ・このまま就職活動を終了する場合 →承諾した業界や職種についての理解を深めるとともに、必要となる知識などを予習しておくとより良いスタートが切れま す!また、その企業でどのようなキャリアを積んでいきたいかを固めましょう! ・就活をやり直したい場合 →すぐに辞退を伝えるのではなく、まずは大学のキャリアセンターなどで相談をしましょう。それでももう一度納得のいく 就活をしたいと考えるのであればしっかりと企業の人事の方に理由を説明した上で辞退するのがよいと思います。 →第三者と進めることで自分では気づけなかった強みやキャリアの幅を知ることができます!弊社ではエージェントサービ スも行っているのでそちらなどを活用してみるのも良いかもしれません!オーダーメイド型のサポートを行っているので、 求職者様のキャリアや過去の経験をヒアリングした上で最適なサポートが可能となります! 【まとめ】 かなり悩むポイントだと思うので一人で抱えず、周りの人と相談しながら最適な就職ができるように頑張ってください! また何かあればお気軽にご相談ください!!