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スポーツ業界のキャリアについて、さらなる成長のためには何を意識すれば良いでしょうか?|「ガクチカ」の相談

2026年3月に大学(学士)を卒業予定,21男性
相談日: 2024年11月23日
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1人のサポーターが回答

相談・質問の内容|スポーツ業界のキャリアについて、さらなる成長のためには何を意識すれば良いでしょうか?

志望業界: 志望職種: どんな観点でどんなサポートをしてほしいか:添削をお願いします。 詳しい相談内容:目標をもってチャレンジしたことについて、「目標を立てるにあたって基づいた考え」「実行した内容・結果」など踏まえて教えてください。(400文字) 私は、体育会ゴルフ部で主将として、団体力を磨きあげ全国団体戦4位に導きました。私が主将になる直前、当部はリーグ戦でBブロックに降格しました。それは実力不足だけでなく、団結力の欠如が大きな問題だと考えました。そんな状況ではありましたが、私は部に全国団体戦優勝という大きな目標を掲げました。大きな目標を掲げることで、小さなことで満足することなく日々の練習に一人ひとりが励むことができると考えたからです。そこで、部活の頻度を週1回から週4回まで増加させました。部活の内容も、二人一組で意見を交換しながらの打撃練習や、トレーニングでは鬼ごっこの要素を取り入れたランメニューなど、コミュニケーションを取りつつ技術向上も目指せるように工夫しました。その結果、部内の団結力が一層強まり、これまで毎試合10位前後と不甲斐ない成績で終わってしまっていた全国団体戦で、当部初の4位に入ることができました。

回答タイムライン(1
スポーツ業界のキャリアについて、さらなる成長のためには何を意識すれば良いでしょうか?

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    Ayuna Maeda
    回答日: 2024年11月23日
    素晴らしい成果とお取り組みですね! 相談者さまの妥協しない姿勢が伝わってきます☺️ 上記の文章はとてもよくまとまっていますが、気になったことを以下に記載します。 面接対策用でもいいと思うので、ぜひ考えてみてくださいね✨ ・部活自体は元々成果が出ていたけど、一時的に下がっていた状態だったのでしょうか?団結力の欠如は何が起因していたのでしょうか? ・団結力の欠如が問題だとしたときに、目標を上げることや週1から週4にまで練習を増加させることはなかなか部員がついてくるのは難しいと感じました。相談者さまはまず部員のやる気を上げるためにどのような働きかけを行いましたか? ・部活の内容は元々部員同士のコミュニケーションを取らないような内容だったのでしょうか? ブラッシュアップ頑張ってくださいね!応援しております☺️