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専門商社、食品メーカー、IT企業で出張が多い営業職、総合職募集はありますか?|「会社・業界・職種選び」の相談

2026年3月に大学(学士)を卒業予定,20女性
相談日: 2024年6月29日
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1人のサポーターが回答

相談・質問の内容|専門商社、食品メーカー、IT企業で出張が多い営業職、総合職募集はありますか?

志望業界: 専門商社、食品メーカー、IT 志望職種: 営業職、総合職 どんな観点でどんなサポートをしてほしいか: 詳しい相談内容: 私は駐在は少なく、国内外の出張が多い企業に働きたいと考えている。そして私が思う、出張の多い業界は上記ではないかと考え業界をこのように絞っているが、私の知識が乏しいため、条件にあう業界と企業があれば教えていただきたいです。

回答タイムライン(3
専門商社、食品メーカー、IT企業で出張が多い営業職、総合職募集はありますか?

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    (株)UZUZ代表取締役 岡本啓毅
    回答日: 2024年6月30日
    「駐在が少ない」というのは転勤が少ないという意味でしょうかね? 駐在というのは基本的に企業の国際的業務の展開を担当するため、社員を他国の事務所や関連会社に送り込むことを指すため、グローバルに事業展開していない会社であれば発生することはないと思います。 一方で「出張が多い企業で働きたい」という内容を拝見するに「グローバルに活躍していきたいと思っているが、駐在は嫌だから、出張ベースで対応すれば良いという環境で働きたいな」という意図なのかもしれないと想像しましたが、認識は合っていますでしょうか? どのような希望を持っているのか正確に理解した方が、知りたい情報をお伝えできると思っての確認になります。
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    返信日: 2024年7月1日
    ご連絡ありがとうございます。 岡本さんの「グローバルに活躍していきたいと思っているが、駐在は嫌だから、出張ベースで対応すれば良いという環境で働きたいな」という認識であってます。 出張は多く、駐在員は会社内にはいるが割合が少ないといった認識です。 よろしくお願いいたします。
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    (株)UZUZ代表取締役 岡本啓毅
    回答日: 2024年7月1日
    かしこまりました! 「駐在はしないが海外出張は多くある」という環境は業界によるというよりは、会社によると思います。そのためグローバルに進出している企業に対してOB・OG訪問をして、駐在と出張のバランスについて確認して生の情報を集めるのが良いと思います。 また、海外駐在は国によってはリスクが高いため女性は駐在ができない国も数多くあります。 そのため、入社後の担当するエリア(国)によっても、状況が変わってくると思います。