自己PRのポイント、評価してもらえる？｜「自己PR」の相談

2025年3月に大学（学士）を卒業予定,21歳女性

相談日: 2024年4月30日

1人のサポーターが回答

相談・質問の内容｜自己PRのポイント、評価してもらえる？

志望業界: 人材志望職種: CA.RA どんな観点でどんなサポートをしてほしいか: 詳しい相談内容: 自己PR／強みをみていただきたいです。きちんと伝わったいるか、人材業界と合う強みなのか見ていただきたいです。「ニーズを汲み取り、より良い課題解決策を提案して実行する力」である。これは合唱部での経験で培われた。部活全体の課題として、Aパート（男声）の人数不足による「声量の小ささ」があった。部活全体のレベルアップの為には、Aパートの「人数の確保」が必要だった。声量を補うために通常の倍、声を出す男性部員の身体への負担を危惧した事から、自分がAパートに入って声量を補うことを提案した。最初は、男声パートに1人混ざって練習する事にとても抵抗があったが、団のレベルアップに貢献したい、という思いで8か月間、週12時間以上の練習を重ねた。最終的には、Aパートの成長が見られ、部活全体としてもレベルが上がった、という評価を得られた。この強みを活かし、企業や求職者のニーズを汲み取り、解決策を提案してより良いマッチングを行っていきたい。

回答タイムライン（2）
自己PRのポイント、評価してもらえる？

Miduki Takemoto
回答日: 2024年4月30日
ご相談内容について拝見しました！男性パートの中に入っていくことは大変勇気のいる行動だと思いますので、心から合唱を良くしたいというお気持ちを持たれていたことが伝わる内容でした。 ◎きちんと伝わっているかこちらについては、ほんわかとしたイメージは沸きますが、もう少し具体的な数字や状況説明を加えるとより伝わりやすい中身になるのではないかと感じました。例えば、Aパートの人数不足を示すためには、他のパートとのバランスがどのような比率なのか、質問者さんは元々どういったポジションで参加されていたのかを加えると状況がイメージしやすくなります。また、合唱部は大学時代の経験でしょうか？高校時代の出来事でしょうか？そういった点も加えると良いと思います。部活動として、コンクールや大会など何か目標に向けて練習をしていたということであれば、目標についても大切な情報になりますよ！「部活全体としてもレベルが上がった、という評価を得られた。」という点については、部活動としてのレベルはどういった場で、誰に評価をもらったかが分かると良いと思います。 ◎人材業界と合う強みなのか志望されているキャリアアドバイザーや、リクルーティングアドバイザーに求められる性質は、・コミュニケーション力　・ヒアリング力・コーチング力　　　　　・情報収集力・分析力　　　　　　　　・交渉力このような力が求められてきます。今回のエピソードから読み取れる「強み」は課題解決力や行動的な所であると私は感じました。もちろん、課題解決力や行動力も大切な素質の１つだと思いますが、より志望職種とマッチした内容に仕上げていくために、こういった素材を足してみるのはいかがでしょうか？ ★合唱の仕上がりがあまり良くならず、部員一人ひとりに話を聞いてみた(ヒアリング力) →そうすると、Aパートのメンバーから人数比の問題で声を余計に出さなければならず負担が大きいという意見が出た →そこで、他のパートの人数比と声量のバランスを良くするためにどうすれば良いか練習時に撮影したものを何度も見返し、分析した(分析力) →男性パートのメンバーと調和を取りながら一緒に練習に取り組み、〇か月たった頃には息継ぎのタイミングや強弱なども気持ちを合わせて歌えるようになってきた(コミュニケーション力) 例として話を色々と付け加えてしまったのですが、このような形で志望職種との接点を表現できるのではないかと思いました！実際の体験からこういった要素を足していくと、より良い自己PRになると思いましたので、是非参考になればと思います🌟
相談したユーザー
返信日: 2024年4月30日
ありがとうございます！要素の付け足し方、とても勉強になります。いただいた案を基に肉付けしていきたいと思います。